福建有哪些二本本科大学?

1、福建本二大学有37所。华侨大学 华侨大学是中央统战部（国务院侨务办公室）直属高校。学校是国家华文教育基地，国家大学生文化素质教育基地，国家语言文字推广基地，国家语言服务领域特色服务出口基地，全国深化创新创业教育改革示范高校，全国高校教师考核评价改革示范校，全国高校中华优秀传统文化传承基地。

2、福建师范大学 闽南师范大学 福建农林大学 福建医科大学 详细解释：福建二本学校包括多所以上提及的学校以及其他几所。这些学校在福建省内具有较高的声誉和教育质量。

3、闽南师范大学（英文名称：MinnanNormalUniversity），简称闽师大，创建于1958年（一说1963年6月），是福建省重点建设的省属全日制本科院校，座落在历史文化名城——漳州市。学校秉承“博学、明理、砺志、笃行”校训，为社会培养人才。

4、福建师范大学 厦门理工学院 福建江夏学院 集美大学 方法/步骤 福建师范大学，是由教育部、福建省政府多方共同建立的一所重点院校。学校是福建省重点建设的三所院校之一， 福建省双-流建设院校之一。学校办学历史悠久，最早可以追溯到1907年，已经拥有百余年的历史。

5、闽南师范大学：坐落在福建省漳州市，是一所师范教育为主要特色的二本大学。该校不仅注重学术教育，还致力于培养学生的实践能力和创新精神。福建农林大学：位于福建省福州市，是一所以农林学科为优势的二本大学。学校拥有多个国家级和省级的特色专业，在农业、林业等领域具有较高的学术声誉。

酒店培养市场竞争优势的意义??

1、酒店业集群的形成与发展 “集群”一词揭示了相关企业之间在特定的地域范围内集结成群，从而获得竞争优势的现象、结构和机制。波特用“集群”一词来定义在某一特定地域中，以一个主导产业为核心，大量联系密切的企业及相关支撑机构在空间上的集聚，并形成强劲而持续竞争优势的现象。

2、提升可持续性。战略获胜的本质始终是促使酒店能够持续地创造和保持卓越的绩效。在现代动态、复杂的竞争性经济环境中，酒店仅仅以“产品”市场活动的集合或仅仅以一组资源谋求竞争优势是远远不够的，酒店必须对各种竞争优势进行有机整合，建立竞争优势群，才能够保持酒店形象标志设计竞争的可持续性。

3、酒店员工培训可以提升酒店的人力资本水平，使酒店在激烈的市场竞争中赢得优势地位，为酒店减少员工流失率，培养优秀人才，赢得酒店更好的形象与效益。同时，酒店员工培训可以大大提高员工的自身素质、技能，激励员工士气与战斗力，强化员工的敬业精神。首先，培训提升了酒店整体人力资本水平。

4、核心竞争力决定企业发展的广度和深度，它能增强企业产品在相关市场上的竞争地位，企业在长期知识、经验积累的过程中形成的独特专长，对目前全球持续的企业的兼并、合并潮流具有特殊、关键意义。

2018年1月福建省春季高考有哪些大学招收春季高考生

福建省春季高考有 福建船政交通职业学院 福建船政交通职业学院，座落在福建省福州市仓山区，是福建省唯一一所经教育部批准成立的省属公办高等职业院校，是全国首批28所国家示范性高等职业院校之一。福建华南女子职业学院 福建华南女子职业学院是福州大学城唯一的一所民办高职院校。

福建春季高考可以考的学校都是高职专科学校，基本上是没有本科学校招收春季高考学生。福建春季高考又名高职招考、高职单招，全名为福建省高等职业教育入学考试。面向中职生与普通高中生，在每年1月举行考试，三月、四月录取，九月份入学。

福建省2018年春季高考仍然还有本科院校招生。福建省2018高职招考本科院校包括福建工程学院，厦门理工学院，莆田学院，三明学院等10多个本科院校。

四年级信息技术教学工作总结

1、小学信息技术 教学工作总结 篇一 教学工作 学期初，我们信息技术组的老师就以“加强学生guǎnlǐ，提高学生学习能力，培养学生信息素养”为目标，展开了一学期的教学工作。

2、加快信息技术培训速度，提高教师信息技术教育操做能力。 根据教师继续教育工程培训要求，按照省、市信息技术教育培训规划，充分利用现有的培训条件，经常组织教师学校自行培训与校外培训相结合；假期培训和平时培训相结合；集中培训和分散培训相结合的原则，使我校教师信息技术培训速度得到了较快发展。

3、信息技术教学工作总结 篇1 转眼间，本学期的教学工作又将接近尾声了，现将自己本学期的收获和感想做个简单的工作总结，希望在今后的工作上有所提高。 同样的，本学期我还担任四年级信息技术的教学工作，在有了过去的工作经验，本学期的各项工作开展起来要顺利多了，收获了一些小小的教学经验。

营销部经理工作岗位职责

1、负责部门的销售运作，包括计划、组织、进度控制和监管；负责部门的日常管理工作及部门员工的指导、培训及评估；协助公司设置销售目标、销售战略和奖励政策；从销售和客户需求的角度，对产品的服务提供指导性建议；鼓舞、带动员工，完成公司每月所指定的销售计划。

2、营销经理的岗位职责如下：根据公司要求，完善现有的营销管理体系，带领相关工作人员完成营销方案的执行；负责市场竞争对手及目标受众的分析工作，把握消费者需求，撰写市场调研报告并提交给上级；根据公司目标、营销预算及市场行情，制定营销方案并监督实施。

3、营销经理岗位职责1 职责描述 ：负责提供意向获取项目的有关定位及营销策略建议。负责把控项目定位研究及总体营销策划的制定及实施，就项目定位及户型产品建议提出营销意见。针对市场情况，及时提出营销策略的调整建议，并组织实施。

4、营销经理主要职责：在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、人事、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；组织制定产品销售、入库、出库、在仓保管制度。